Schlagwort: Diversität
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Wie sich menschliche Diversität am Beispiel Wald zeigt
Unordnung bringt mehr Leben in den Wald: Darauf reagieren Vögel und Fledermäuse unterschiedlich. Mehr Arten entstehen durch Totholz und Lücken. Das zeigt eine neue Studie aus dem Biozentrum der Uni Würzburg, veröffentlicht im Fachmagazin Current Biology. Würzburg/Germany, 11. Juni 2026. – Sehr häufig sind es Themen – vielleicht auch etwas abstrakt – die einen Zugang…
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Bitkom: Unternehmen bauen Maßnahmen für mehr Diversität und Inklusion aus
Deutsche Unternehmen geben sich unbeeindruckt von Stimmungsmache und Druck durch die US-Regierung. 4 von 10 Unternehmen haben Ziele für mehr Diversität und Inklusion verankert. Berlin/Germany, 29. Mai 2026. – Etwa 26% der Unternehmen baut seine Förderung für mehr Diversität und Inklusion aus. 65% zeigen allerdings keine Gegenmassnahmen gegen den Wachsenden Druck von Diskriminierung und Stimmungmache.…
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„Diversität ist kein Problem, sondern ein Auftrag, gute Lösungen zu finden.“
Karina Becker installiert eine der Zeit angepasste und erforderliche Unterrichtsbildung, die sprachliche und kulturelle Vielfalt berücksichtigt. Studien belegen den hohen Bedarf an diverser und vielfältiger Ausbildungsinhalte die in moderne Bildungssysteme gehören. Für Prof. Becker ist Diversität ein Auftrag der gegen den aufkeimenden Trend wirkt und das Potenzial aller Lernenden freilegt, der Förderung passende gute Lösungen…
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Politische Partizipation im Alter – Bildung macht den Unterschied
Etwa 4 Prozent der Menschen in der zweiten Lebenshälfte sind Mitglied einer Partei und 2 Prozent sind in einer Bürgerinitiative aktiv. Mit welcher Wahrscheinlichkeit jemand in Parteien oder Bürgerinitiativen politisch aktiv ist, hängt neben dem Alter von weiteren Faktoren ab, beispielsweise vom Geschlecht, vom Einkommen, von der Region, in der man lebt – und in…
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Frauen erinnern ihr berufliches Netzwerk anders als gedacht
Warum weibliche und männliche Geschlechter nur gemeinsam Erfolgreich voran kommen. Frauen erkennen soziale Verbindungen am Arbeitsplatz genauer, doch Männer nutzen Netzwerke erfolgreicher für ihren Aufstieg. Das eine bindet, das andere steht im Wettbewerb. Neue Forschung zeigt: Frauen haben einen Vorteil in Beziehungsstrukturen. Männer wissen diese für den Erfolg zu nutzen. Berlin/Germany, 2. September 2025. –…
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Ein schwieriges Verhältnis TikTok und der Qualitätsjournalismus
TikTok stellt mit seinen kurzen Videoinhalten und einer überwiegend jungen Zielgruppe traditionelle Medien vor Herausforderungen. Wie deutsche JournalistInnen mit diesem relativ neuen Kanal umgehen, haben die TH Köln und die Westfälische Hochschule in einer Studie untersucht. Demnach streben die Medienschaffenden insgesamt ein Gleichgewicht zwischen journalistischer Integrität und der Anpassung an die besondere Dynamik von TikTok…